тел. +79936431154
Узнать стоимость
перед отправкой вы соглашаетесь на обработку персональных данных
Раскройте потенциал своего бизнеса
Мы помогаем амбициозным компаниям найти талантливых людей с помощью новых технологий в том числе искусственный интеллект!
Найдем сотрудника от 7 дней с гарантией замены, новым партнерам скидка 50%
Найдем сотрудника от 7 дней с гарантией замены, новым партнерам скидка 50%
Основные направления с которыми работаем
IT персонал и диджитал
Разный уровень от Junior до Lead, направления (GameDev ,Web,Mobil), С1,
Project manager, UХ/UI дизайнеры, SEO, Тестировщики, Аккаунт-менеджеры.
Project manager, UХ/UI дизайнеры, SEO, Тестировщики, Аккаунт-менеджеры.
Офис
Менеджеры по продажам, директора, бухгалтеры, рекрутеры, HR директора, HR, администраторы, юристы, РОП, маркетологи, кадровик, PR менеджер, копирайтеры, офис менеджеры, менеджеры по маркетплейсам.
Подбор персонала любой сложности
- Работаем под ключ: от поиска до оформления.
- Гарантируем качество: 90% кандидатов проходят испытательный срок.
- Экономим ваше время: закрываем вакансии от 7 дней.
- Даем гарантию на замену сотрудника
Каждый год появляются новые источники и способы искать персонал! Время идет в перед и мы не стоим на месте!
Что мы используем при поиске персонала)
Онлайн-источники
Профессиональные соцсети:
Нишевые платформы:
У нас есть собственная база из 50 000 кандидатов, с которыми мы уже работали.
Что мы используем при поиске персонала)
Онлайн-источники
Профессиональные соцсети:
- LinkedIn, HeadHunter, Habr Career.
- Job-сайты:
- HH.ru, SuperJob, Rabota.ru, Zarplata.ru. "Мы размещаем вакансии на всех крупных job-сайтах, чтобы охватить максимальное количество соискателей.
Нишевые платформы:
- GitHub (для IT-специалистов), Behance (для дизайнеров) итд.
- Доступ к закрытым базам резюме (например, HeadHunter, Rabota.ru). У нас есть доступ к базам резюме с более чем 1 000 000 анкет и это только начало)
- ВКонтакте, Telegram-каналы очень активно используем, есть свои группы по размещению!
У нас есть собственная база из 50 000 кандидатов, с которыми мы уже работали.
Одно из главный миссий кадровых агентств это не только найти потенциальных кандидатов но и протестировать их, понять к какому уровню они относятся, с какими задачами они могут справиться.
В какой ситуации это нужно?
К примеру у вас нет РОП но вам нужен хороший и активный продажник мы проводим тестирование по кейс интервью узнаем оцениваем soft skills и не только .
Вы открыли стартап ит компанию но не знаете как протестировать разработчика на знания и умения программировать? То мы приходим к вам на помощь!
Виды тестов которые мы используем
Профессиональное тестирование Hard skills :
В какой ситуации это нужно?
К примеру у вас нет РОП но вам нужен хороший и активный продажник мы проводим тестирование по кейс интервью узнаем оцениваем soft skills и не только .
Вы открыли стартап ит компанию но не знаете как протестировать разработчика на знания и умения программировать? То мы приходим к вам на помощь!
Виды тестов которые мы используем
Профессиональное тестирование Hard skills :
- Проверка знаний и навыков, необходимых для конкретной должности.
- Пример: для IT-специалистов — тесты по программированию, для бухгалтеров — задачи по учету.
- Оценка личностных качеств: стрессоустойчивость, коммуникабельность, лидерские способности.
- Использование методик, таких как тест Майерс-Бриггс или 16 факторов личности Кеттелла.
- Решение реальных рабочих задач.
- Сбор отзывов от предыдущих работодателей.
- Проверка навыков общения, работы в команде, управления временем.
- Пример: групповые задания или ролевые игры.
- Личная встреча с HR-специалистом оценка мотивации и соответствия корпоративной культуре.
HR-бренд (employer brand) — это имидж компании как работодателя, который формирует ее привлекательность для потенциальных сотрудников.
Сильный HR-бренд помогает привлекать лучших кандидатов, удерживать текущих сотрудников а так же развивать ваш бизнес.
Мы делаем аналитику вашего HR бренда, выявляем слабые стороны и составляем подробный план действий!
Сильный HR-бренд помогает привлекать лучших кандидатов, удерживать текущих сотрудников а так же развивать ваш бизнес.
Мы делаем аналитику вашего HR бренда, выявляем слабые стороны и составляем подробный план действий!
Данный блок начнет свою работу с апреля месяца!
Если вас заинтересовал этот блок, подробную информацию получите по телефону в шапке сайта.
Если вас заинтересовал этот блок, подробную информацию получите по телефону в шапке сайта.
Найти персонал
Мы обязательно свяжемся с вами в ближайшее время!
Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
